Als größter Arbeitgeber im Ammerland suchen wir zur Verstärkung des Teams unserer Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder auch Teilzeit einen

* Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht.

Ihre Aufgaben bei uns

• Sparringspartner* für Führungskräfte*: Ganzheitliche Betreuung, Beratung und Unterstützung von Führungskräften* in allen strategischen und operativen HR-Themen 
• Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen 
• Leitung und Begleitung von spannenden Personalprojekten 
• Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Sicherung der Nachhaltigkeit von Projekten 
• Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess Ihres Bereichs, von der Schaltung der Stellenanzeige über die Bewerberauswahl in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bis hin zum Onboarding 
• Mitwirkung bei der Optimierung, Gestaltung und Weiterentwicklung von digitalen Personalprozessen und -instrumenten 
• Begleitung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements 
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat 

Wir wünschen uns

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer geeigneten Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung im Personalwesen 
• Sie haben bereits relevante Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit gesammelt und Führungskräfte* in Personalthemen vollumfänglich beraten 
• Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht sind stets abrufbar und bereits praxiserprobt, zusätzlich sind Sie erfahren im Umgang mit Tarifwerken 
• Wir legen Wert auf Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktvermögen und suchen eine Persönlichkeit, die mit Hands-on-Mentalität und geradem Rücken ihre Position vertritt und dabei Verantwortung übernimmt 
• Sie möchten Veränderungen mitgestalten, dafür bringen Sie eine hohe Eigenmotivation, Lösungskompetenz und Dynamik mit
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere Word und Excel) sowie eine Affinität für digitale Prozesse runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem tollen und motivierten 9-köpfigen Team 
• Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD inkl. Jahressonderzahlungen
• Sie profitieren von einer kooperativen, vertrauensvollen Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre. 
• 30 Urlaubstage pro Jahr 
• Digitale interne Kommunikationsplattformen 
• Ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit 
• Jobrad-Leasing Ihres Wunschrades oder E-Bikes 
• Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. eine betriebsnahe Kita auf dem Klinikgelände und eine Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Weitere Benefits, die Sie auf unserer Webseite finden 

Das sind wir

Die Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH ist eine hundertprozentige Tochter der Ammerland-Klinik GmbH und erbringt für diese am Standort Westerstede verschiedenste Dienstleistungen. Hierzu gehören infrastrukturelle, hauswirtschaftliche, medizinisch-technische und verwaltungstechnische Dienste, das technische Gebäude- und Gerätemanagement sowie die ärztliche Assistenz. In einem in Deutschland einzigartigen Konzept bildet die Ammerland-Klinik gemeinsam mit dem Bundeswehrkrankenhaus Westerstede das Klinikzentrum Westerstede. Hier engagieren sich rund 2.000 Mitarbeitende für die Menschen aus der Region und weit über die Grenzen des Landkreises hinaus.

Die Ammerland-Klinik GmbH, akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover, ist ein modernes Schwerpunktkrankenhaus in kommunaler Trägerschaft. 

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28. Juli 2024 einfach per E-Mail oder über das Bewerbungsformular auf unserer Webseite unter www.ammerland-klinik.de/karriere.

Ihre Ansprechpartnerin

Susanne Jaros 
04488 50-3675 
bewerbung@ammerland-klinik.de

Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH
Lange Straße 38 | 26655 Westerstede
www.ammerland-klinik.de